自分に合った仕事を見つける方程式｜人生の3割を占める仕事の選び方

人生100年時代！ 自分に合った仕事の発見が幸せな未来の攻略法

自分に合った仕事を見つけるためには、まずは働く意味について考える必要があるかもしれません。なんとなく就活を進めている人に必見の記事になっています。働く意味を自分の中で見つけ、後悔のない就活をしましょう。
どうして人は働くの？ 働く意味を理解して就活を前向きに進めよう

1つの業界のなかにも、さまざまな職種があります。その業界で何をしたいのかを考えてみると、良い仕事を見つけられるかもしれませんね。次の記事では、アパレル業界の志望動機を作成するポイントについて解説しています。ぜひ読んでみてください。
例文15選｜【アパレル業界を志す学生へ】志望動機作成の極意を解説

自分に合った仕事がわからず、漠然と不安を感じている人もいると思います。次の記事では、不安に押しつぶされそうになったときの対処法を紹介しているので、参考にしてみてくださいね。
「就活がやばい」と思う人必見！ ピンチをチャンスに変える3ステップ

100%の失敗方法は「ダケ決め」！ 絶対にやってはいけない仕事の選び方

好きなこと＝適職は勘違い？ 好きなことダケで決める

多くの就活生が勘違いしているのが「好きなこと＝適職」という考え方です。好きなことと合っている仕事は別問題なのです。

確かに好きなことが仕事であればモチベーションにはなるかもしれません。しかし、自分の強みが活かせずに苦労して早期離職してしまうことも多いです。

好きという気持ちは大切ですが、その判断軸だけで決めてしまうのはとても危険なのです。

直感が命！ 思いつきダケで決める

忙しい就活の中では無駄な労力はなるべく避けたいもの。直感だけで決めた人と、本当にその仕事がしたいと心から思っている人とでは差が歴然です。

直感や思いつきは眼前の素晴らしい出会いを与えてくれることもありますが、それだけで選ぶのは大きなリスクが伴うのでやめましょう。

次の記事では、教員の志望動機を作成するときのポイントについて解説しています。思いつきや直感ではなく、しっかりと考えることは志望動機を作るうえでも大切です。ぜひ参考にしてみてくださいね。
教員の志望動機はストーリー設計が重要！ 面接官を唸らせる秘訣を伝授

信じすぎキケン！ 適職診断ツールの結果ダケで選ぶ

診断ツールは簡易的に適職を判断してくれる便利なものではありますが、あなたのことを全て理解しているわけではありません。また、たった1つ回答を間違えただけで、結果が大きく異なることもあるので、勘違いを生んでしまいます。

診断ツールは参考までに留めて、適職は自分の意思をしっかり持って決めましょう。

答えは自分の中にしかない！ 人の意見ダケで決める

人の意見は客観的な判断であるため、使い方次第ではとても良い情報です。しかし、それだけで決めてしまうと自分の意思がなく、頑張るモチベーションがない状態で働かなくてはなりません。

自分のことは自分が1番理解しているはずですから、意見を持って仕事を選びましょう。

キャリアアドバイザーコメント

実は「10年後になくなる」とされている仕事もあります。就活での選択を将来後悔しないようこちらの記事もチェックしておきましょう。
10年後になくなる仕事20選｜今できる3つの対策で後悔を防ぐ！

「自分に合った仕事」には方程式がある？ ①×②-③で仕事を決めよう

要素①4つのタイプ！ 上手くいくであろう仕事

最初の要素は、うまくいくであろう仕事、つまりそれは得意なことです。この得意かどうかは仕事でとても重要です。人よりも少ない労力で成果を出すことができるので、即戦力として活躍できます。

上手くいくであろう仕事のタイプは4つあるので後ほど詳しく紹介していきます。

要素②これだけは譲れない！自分の好きなこと

好きな気持ちは仕事を頑張る理由となり、モチベーションです。業務の中には、やりたくないことや面倒なものもありますが、好きという気持ちで乗り越えることができるかもしれませんよね。

また、「好きこそものの上手なれ」ということわざがあるように、楽しんでやることで仕事で活躍できる可能性もぐっとあがるのです。

要素③絶対に避けたい！ NGな条件

そして最後の要素は、絶対に避けたいNG条件です。たとえ得意で好きなことであっても、肉体労働ばかりで体力がもたなかったり、社風が合わないと早期離職の原因にもなります。

仕事の種類は数えきれないほどあるため、これだけは避けたいという条件もいくつかピックアップしておきましょう。

自分に合った仕事を見つけるためには、さまざまな情報を収集することも大切です。以下の記事では、調べるのをおすすめする情報のひとつである「離職率」について見方を詳しく解説しています。気になる人はチェックしてみてくださいね。
離職率って一体何？ 就活に役立つ離職率の正しい読み取り方を大公開

要素①4つのタイプの仕事から「自分に合った仕事」の土台を決める

①自分の武器を振りかざす！ 強みを活かせる仕事

たとえば、「細かい作業をコツコツできるのが得意」という強みがあれば、事務やプログラマーなどの仕事が適職といえます。「誰よりも行動力がある」という強みなら営業や販売職、「英語力」なら接客や先生など、強みによって仕事の方向性をある程度決めることができます。

まずは強みとなる部分を探して書き出しておきましょう！

強みを見つけられる有効な手段、自己分析。この記事を読んで、自分に合った自己分析を選べるようになりましょう。
簡単15のやり方で自己分析はもう迷わない！ 活用法を徹底解説

次の記事では、農学部で学んだ強みを活かせる仕事について解説しています。強みは人によってさまざまだと思います。農学部生で就職先選びに迷っている人はぜひ読んでみてくださいね。
農学部の学びが活きる就職先13選｜進路の選び方3パターンも紹介

そもそも自分の強みがわからない人は、次の記事を読んでみてくださいね。隠れた強みの見つけ方を紹介しています。
厳選23例文｜自分の隠れた強みが見つかる3つの方法と伝え方を伝授

②大きく貢献！ 他の人よりも成果を出せる仕事

普段からにこやかな表情をしている人の中には、努力をして笑っているわけではなく、無意識的な場合もあります。接客業の場合、いつもしかめっ面の人は努力をして笑顔を作る必要がありますが、笑顔の人はありのままで良いのです。

特別な努力がなくてもある程度できる仕事というものがあります。素のままの状態で成果を上げられるのは、まさに自分の性格や特徴に合った仕事、つまり「適職」に近いといえますね。

自分の適性を調べるうえでは、自己分析ノートを使って内面を分析するのが効果的です。こちらの記事で作り方を解説しているので、合わせて確認しておきましょう。
自己分析ノートは今から作れる！ 準備するものや活用法を徹底解説

③働きやすい！ 社風がマッチしている企業の仕事

たとえ同じ仕事でも、働く環境や社風によってモチベーションに違いが表れます。仕事内容との適性だけでなく、会社との相性にも目を向けられると良いですね。

「こんな雰囲気がいい」「会社の規模はこれくらい」「個人戦よりチームワークを大切している企業」のように、行きたいと思える社風を思い浮かべてみましょう。

働きやすいと感じる理由は人によって変わってきます。そもそも、良い仕事とは何でしょうか。その人にとっての良い仕事の見つけ方を解説していますので、読んでみてくださいね。
良い仕事の条件とは？ 自分に合った仕事の見つけ方を実例付きで解説

BtoC企業かBtoB企業かでも働きやすさが変わってくるかもしれません。次の記事で違いについて解説しているので、どっちの企業の方があっているか確認してみてくださいね。
BtoCの仕組み｜働く魅力や注意点までマンガ付きでズバリ解説

④興味深々！ 素直にやってみたいと思える仕事

経験や知識もないけれど、憧れる仕事がある人もいるでしょう。その気持ちを押し殺す必要はありません。

就活生はまだ人生の経験も浅く、さまざまな可能性も秘めています。素直にやってみたいという気持ちがあれば、頑張る理由にもなりますし、新しい扉を空けてくれるかもしれません。

興味も適職を見つける重要な要素になります。

就活においては、素直にやってみたいと思う仕事のことについて、なぜそう思うようになったかを分析することも大切です。この記事で自分の興味や関心を見える化する方法をチェックしてみてください。
自己分析シート｜書き方を完全マスター！NG行動もあわせて解説！

キャリアについて考えることは近年とても重要視されています。キャリア形成についてもっと詳しく知りたい方はこちらの記事を参考にしてみてください。
令和新時代のキャリア形成とは？ 未来をデザインすることの重要性

キャリアアドバイザーコメント

要素②これだけは譲れない！ 好きなことを洗い出す

できるだけ多く好きなことを洗い出してみましょう。まずは仕事になりそうかどうか羽虫をして、たくさん考えて書き出してみると良いです。好きなことが多ければ多いほど、選択肢も広がりますので、余すことなく洗い出してくださいね。

要素③絶対に避けたい！ NGな条件を決めてみよう

これだけはいやだ！ 絶対にやりたくない仕事や社風

これだけはやりたくない、避けたいと思う仕事や社風を挙げてみましょう。どの仕事にも面倒なことや、やらなければならない困難なことはつきものですが、少しわがままになっても大丈夫です。

ただし、全てが叶えられるわけではないので、特に嫌なものは洗い出すだけ出して選び抜いておくと良いですね。

無理はしないで！ できないことは無理せずやらない

アレルギーや他の人にはあまり見られない特徴がある場合は、やらない、避けるという選択肢を持ちましょう。無理をする必要はありません。

また同じ職種でも、業界や企業によって業務内容は変わるので、1つや2つできないことがあっても適職は見つかるので大丈夫です。

無理をしなくていいのは、就職をしたくない人にも当てはまるかもしれません。次の記事では、就職をしたくない人の特徴と対処法について解説しています。ぜひあわせてチェックしてみてくださいね。
【就職したくない】悩めるあなたの気持ちを楽にする対処法を徹底解説

キャリアアドバイザーコメント

自分に合ってない仕事を無理に選ぶことはおすすめしませんが、本当にあっていないのかの判別は慎重にすべきです。こちらの記事では営業職を例に適性の調べ方を解説しているので、ぜひ参考にしてくださいね。
営業職に向いてない！？ 原因を3段階で整理して適性を見極めよう

優先順位が低いのはどれだ！ 給料・働きがい・勤務地・福利厚生の順位決め

必ずしも全てが希望通りの仕事があるわけではありません。何か1つ諦める必要があるとしたら、どれを選ぶか、あらかじめ決めておくと良いですね。

その場合は仕事を構成する給料・働きがい・勤務地・福利厚生の4つのうちどれかで判断すると良いですよ。

企業の発展が自分の成長！ 業界・企業の将来性がない

企業の成長は自身の成長と大きくつながっています。低迷している企業に入社して立て直すという熱い思いも大切ですが、企業の成長に伴って自分も大きくなるという方がリスクも少なく、安定しています。

また昨今では新型コロナウイルス感染症の拡大で、成長する企業と衰退している企業がはっきりとわかれています。社会の情勢も鑑みて、NG条件を定めていきましょう。

将来性のある企業に就職したい人は、ぜひ企業研究をしてみてくださいね。次の記事で、企業研究のやり方について紹介しているので、参考にしてみてください。
企業研究ノートを作る3ステップ！ イラスト付きでわかりやすく解説

方程式はもうできた？ ①×②‐③の解答例

具体的に色々な要素を組み入れると、徐々に適職の像が浮かび上がってくるでしょう。そこからさらに絞り込んだり、またもう少し視野を広げることによって、合う仕事が見つかるはずです。

ここからはいろいろな就活生の例を見てみましょう！

鈴木なぎさの場合

こちらの記事では、メガベンチャーについて詳しく解説しています。鈴木さんのようにベンチャー企業が向いているのではと考えた人は、ぜひ読んでみてくださいね。
メガベンチャー25社を一挙公開｜魅力・適性・選考突破の秘訣を解説

伊藤うみの場合

佐藤みなとの場合

キャリアアドバイザーコメント

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